Effective Goal Setting
Merancang pencapaian target yang diyakini dapat tercapai sesuai keinginan pribadi dan perusahaan.
Merancang tujuan adalah langkah penting dalam pencapaian target. Banyak orang yang masih belum memhami cara merancang tujuan yang tepat. Akibatnya banyak yang merasa sulit dalam mencapai tujuannya.
Melalui training 2 jam ini, peserta akan belajar bagaimana cara merancang tujuan yang baik dan tepat. Sehingga peserta memiliki gambaran kuat tentang pencapaian tujuan, merasa tujuan realistis dapat tercapai, memiliki motivasi yang kuat untuk mencapainya dan merasa yakin mampu mencapainya.
Saat karyawan anda dibekali ilmu goal setting ini, maka perusahaan dapat menjadi lebih yakin para karyawannya dapat memiliki sasaran yang terukur, paham cara meraihnya sehingg dapat mendukung pencapaian tujuan perusahaan.
Materi yang dibahas:
- Pentingnya memiliki goals
- Syarat agar goals tercapai:
- Pain or gain (memaksa atau bermakna)
- Strategi yang tepat
- Capable & Commitment (Mampu & Mau)
- Membuat goals dengan teknik NLP: Well formed outcome atau SMART
- Menjadikan goal sebagai panduan mencapai target perusahaan
Durasi: 2 jam
Metode training:
- Active learning
- Contextual learning
Aktivitas Pembelajaran:
- Ceramah
- Tanya jawab
- Training Games
- Praktek
